Супервайзер
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
«Kрасное & Белое» - розничная cеть мaгазинoв формата «У ДОМА». Mнoгo лeт мы pадуем нашегo пoкупатeля пpиятными ценaми, удoбным paсположeниeм и кaчеcтвенными пpoдуктaми. Мы пpиcутcтвуeм в каждом уголке Pоccии. Ceйчac в Кoмпaнии рaбoтaeт болеe 150 000 классных сотрудникoв и нам нe хвaтaет именно тебя!
Приходи и стань частью нашей драйвовой команды!
Условия:
- Высокая, официальная, стабильная заработная плата.
- График работы: 5/2, с 09:00 до 19:00.
- Корпоративное продвинутое обучение посредством интерактива и геймификации.
- Возможность прямых коммуникаций с высшим менеджментом Компании.
- Надбавка за подтвержденные знания.
- Самый быстрый карьерный рост!
- Официальное трудоустройство.
- Социальные гарантии по ТК.
- Разъездной характер работы.
Требования:
- Мобильность.
- Высшее образование.
- Опыт работы на руководящей должности от 3-х лет в продуктовом ритейле.
- Опыт руководства группой магазинов.
- Готовность к командировкам.
- Понимание специфики и основных бизнес-процессов ритейла.
- Отличные организаторские и коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, энергичность, умение быстро принимать ответственные решения, мотивировать команды магазинов на достижение и перевыполнение целей.
Обязанности:
- Организация эффективной и бесперебойной работы магазинов.
- Обеспечение выполнения плановых показателей по продажам, потерям, товарным запасам.
- Подбор, обучение, постановка задач и контроль деятельности персонала магазинов, развитие кадрового резерва.
- Организация эффективного обслуживания покупателей.
- Мониторинг эффективного ценообразования.
- Организация и контроль проведения плановых проверок и инвентаризаций.
Благодаря нашему опыту и профессионализму мы завоевали признание и уважение покупателей и прочно укрепились в ТОПе лидеров среди розничных Компаний рынка России. Мы продолжаем активно развиваться и быстро адаптируемся под условия рынка ведь самое главное для нас - это довольный покупатель.