Специалист 1 разряда
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 9 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Межрайонная ИФНС России № 18 по Нижегородской области (Центр компетенций) в поисках специалиста 1 разряда в отдел централизованной работы по ведению ОКНО и уточнению платежей №3 (г. Павлово).
Готовы рассмотреть специалистов с высшим образованием, сразу после университета, с минимальным или без опыта работы!
Если есть желание развиваться и прокачать свои навыки в стабильной организации, то скорее откликайтесь на нашу вакансию.
Работа в нашей команде — это стабильность и постоянное развитие. Мы создаём среду, где профессионализм встречается с комфортом, а карьера растёт вместе с личным благополучием.
Обязанности:
- осуществление действий, закрепленных за централизуемыми техпроцессам как самостоятельно, так и на основании обращений и решений поступающих для исполнения;
- ведение в установленном порядке автоматизированных журналов;
- контроль достоверности состояния расчетов с бюджетом с использованием аналитических выборок из информационных ресурсов.
Требования:
- высшее образование по направлениям "Экономика", "Финансы", "Юриспруденция", "IT";
- опыт работы как преимущество.
Мы ценим следующие компетенции:
- ориентация на результат;
- инициативность;
- гибкость;
- стремление к саморазвитию;
- эмоциональный интеллект;
- ответственность;
- умение работать в команде.
- Официальное трудоустройство по ФЗ‑79 (госслужба) — надёжность и защита ваших прав.
- «Белая» зарплата: фиксированный оклад + премирование — всё прозрачно и честно.
- Классный чин: присваивается через 3 месяца работы, открывая новые карьерные перспективы.
- График работы: с 8:30–17:30, обед 12:30–13:18. В пятницу — сокращённый день: больше времени для себя и близких!
- Офисный формат работы: город Павлово, улица Куйбышева 49 (15 минут от центра города).
- Предоставляем технику для работы: компьютер и подключение к рабочим программам.
- Развитие: мы инвестируем в ваш потенциал. Ваш рост — наша общая цель. Мы даём инструменты для профессионального успеха.
- Бесплатное обучение в ФНС Лаб: выбирайте направления, осваивайте новые навыки, применяйте в работе и становитесь экспертом.
- Регулярное повышение квалификации — мы следим за трендами, чтобы вы оставались на передовой.
- Поддержка профессионального роста: мы ценим инициативу, стремление к саморазвитию и помогаем талантам раскрыться.
- Корпоративная жизнь: совместные праздники (Новый год, 8 марта, 23 февраля и др.) — укрепляем командный дух и создаём тёплые воспоминания.
- Активный образ жизни: участвуем в Спартакиаде ФНС — поддерживайте форму и заряжайтесь энергией вместе с командой!
- Возможность проявить себя в Молодёжном совете: предлагайте идеи, реализуйте проекты и влияйте на развитие организации.
- Забота о здоровье: отдых, который вдохновляет. Раз в год вы можете подать заявку на льготную путёвку в санаторий ФНС России в лучших местах России: Сочи, Ялта, Анапа, хутор Рожок, Московская область, Владивосток (путевка включает 3-х разовое питание, размещение, оздоровительные процедуры) — восстанавливаетесь и набирайтесь сил для новых свершений.
- Гарантированный ежегодный отпуск: 30 календарных дней + дополнительный отпуск за выслугу лет и ненормированный рабочий день.
Замещение вакантных должностей осуществляется в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.