Менеджер по продажам электротехнического оборудования

ЧЭАЗ

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 23 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Чебоксары 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Ищем в свою команду энергичных и амбициозных, с желанием работать и зарабатывать!

Чем предстоит заниматься:

Активные продажи и продвижение электротехнического оборудования (с номенклатурой можно ознакомиться на сайте);
Увеличение активной клиентской базы и работа с существующей;
Организация каналов сбыта оборудования;
Технические консультации, презентации;
Работа в 1C, ведение отчетности.

Для нас важно:

Высшее экономическое (+ наличие опыта в продажах электротехнического оборудования) или электротехническое образование;
Знание принципов продаж и продвижения;
Успешный опыт активных продаж (электрооборудования как преимущество);
Готовность выходить из зоны комфорта для достижения результата;
Развитые навыки ведения переговоров.

Наше предложение успешному кандидату:

Оформление по ТК РФ: гарантируем социальную защиту и законность трудовых отношений;
Соблюдение всех социальных гарантий;
Перспективы профессионального роста и развития в надежной и востребованной индустрии;
Конкурентоспособная заработная плата (система мотивации утверждается по результатам собеседования);
Активная корпоративная жизнь: функционирует Профсоюзная организация и Совет молодежи;
Динамичная команда: присоединяйтесь к команде профессионалов, готовых поддержать вас на всех этапах работы.

Уважаемый кандидат, в резюме просим указать свои ожидания по заработной плате.