Методолог‑копирайтер
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Хотите не просто редактировать тексты, а делать сложное понятным и превращать разрозненные материалы в полноценные учебные курсы? Присоединяйтесь к команде МТИ — вместе мы создаём образование, которое реально работает.
МТИ — один из ведущих вузов, который реализует программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования. Мы ищем методолога‑сценариста: человека, который умеет наводить порядок в контенте и превращать сырые авторские материалы в стройную, методически выверенную структуру.
Что предстоит делать:
Вы будете брать готовые авторские материалы (лекции, методические тексты) и доводить их до финального, «рабочего» вида:
- Проводить редакторскую проверку и упрощать сложные формулировки, сохраняя смысл;
- Формулировать цели и результаты обучения, чтобы студент точно понимал, чему научится;
- Разрабатывать практические задания и блоки для отработки навыков;
- Проверять методическую целостность курса — чтобы логика не «рвалась», а каждый элемент работал на результат;
- Работать с разными форматами: тексты для чтения, суфлёр, презентации;
- Давать автору конструктивную обратную связь и аргументированно предлагать правки;
- Использовать нейросети как инструмент для ускорения рутины, а не как замену экспертного взгляда.
Вы не будете тянуть на себе всю организационную нагрузку: в команде есть опытный продюсер, который берёт на себя рутину и координацию. Ваша зона ответственности — методика, качество и ясность.
Кого мы ищем:
Нам нужен человек с системным мышлением и любовью к работе с текстом. Подойдёт кандидат, у которого:
- Опыт в методологии или в образовательной сфере от 6 месяцев;
- Умение общаться с экспертами (преподавателями, практиками), задавать уточняющие вопросы и корректно отстаивать правки;
- Внимательность к деталям и способность работать с большими объёмами информации;
- Ответственность по срокам и готовность доводить материалы до результата;
- Аккуратность, структурность и привычка делать не «как быстрее», а «как правильно».
Будет плюсом:
- Опыт работы с техническими или IT‑дисциплинами (понимание специфики помогает быстрее встроиться в контекст);
- Реальный опыт применения ИИ‑инструментов в работе с образовательным контентом.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ: оплачиваемый отпуск, больничный и все гарантии.
- Гибкий гибридный график 5/2 (9:00–18:00): вы сами планируете, когда работать дома для глубокой концентрации, а когда приезжать в офис у м. Сокол для живого взаимодействия с командой.
- Конкурентоспособная зарплата: оклад 83 000 рублей + бонусы за проекты, выплаты без задержек.
- Развитие и обучение: вы сможете бесплатно получить любое профессиональное образование в МТИ и прокачать свои навыки.
- Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и непосредственный руководитель — никакого «бросили и разбирайся сам».
Если чувствуете, что это про вас — нажмите «Откликнуться». Давайте вместе делать образование понятным, логичным и полезным!