Координатор проектов (кадровый учет / аутсорсинг)

от 80 000 до 90 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

SKY GROUP

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

110 000 ₽ — медиана, обычно 90 000–145 000 ₽

По 125 вакансиям «координатор проектов» в Москве. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Ищем Координатора проектов в аутсорсинговую компанию!

Мы ищем специалиста, который возьмет на себя кадровое сопровождение наших проектов. Вы станете связующим звеном между клиентом и компанией.

Чем предстоит заниматься:

Ведение учета в 1С: Оформление кадровых операций в программе 1С (прием, перевод, увольнение сотрудников).
Кадровое администрирование: Полное сопровождение жизненного цикла сотрудников (оформление приема/увольнения, ведение личных дел).
Контроль документооборота: Проверка входящих документов от сотрудников на соответствие требованиям законодательства и внутренним регламентам.
Табельный учет: Ведение и проверка табелей учета рабочего времени, контроль корректности данных.
Взаимодействие: Коммуникация с менеджерами по вопросам кадрового делопроизводства.

Наши ожидания от кандидата:

Уверенное владение ПК и программами 1С (ЗУП, Бухгалтерия или Управление персоналом).
Опыт кадрового оформления иностранных граждан (патенты, разрешения на работу, уведомления ФМС/МВД, работа с гражданами ЕАЭС).
Понимание различий в оформлении граждан РФ и иностранных граждан.
Знание трудового законодательства РФ в рамках кадрового делопроизводства.
Внимательность, усидчивость и умение работать с большим объемом информации.
Опыт работы в аутсорсинге или ведения нескольких юридических лиц будет преимуществом.