Тренер-Технолог

от 130 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

Группа компаний M1

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 9 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

130 000 ₽ — медиана

По 11 вакансиям «тренер-технолог» в Москве. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Федеральная сервисная компания открывает вакансию
Тренер -Технолог (командировки по РФ)

Мы предлагаем:

✅Зарплата 90 000 рублей на руки +40 000 KPI по результатам работы.
Начисляются командировочные+ оплата проезда и съемного жилья во время командировок за счет компании;
✅Командировки: 3-4 командировки в месяц (продолжительность 2-4 дня);
✅Предусмотрен ввод в должность: Ознакомление с действующими передовыми объектами, обучение по бизнес-процессам компании, проведение пред аттестации и итоговой аттестации по обучающим материалам;
✅️ Оформление: по ТК РФ с первого дня, график 5/2, с 10:00-19:00;
✅Расширенный социальный пакет: бесплатная подписка на Литрес, компенсация спорта или питания, компенсация командировок;
✅Полностью оборудованное рабочее место в офисе класса «А» в центре города (есть своя кухня со всеми принадлежностями, бесплатный чай и кофе для сотрудников).

Предстоит заниматься:

Полевое обучение: Управляющих, линейного персонала и бригадиров технологиям работы;
Разработка методических и обучающих материалов (стандарты, инструкции, регламенты);
Проведение аттестации для оценки персонала;
Составление обучающих программ для повышения квалификации сотрудников компании;
Составление индивидуального плана развития с последующим сопровождением сотрудника;
Разработка технологических карт на новых объектах и оптимизация на действующих объектах;
Отчетность;
Участие в команде открытия новых объектов;
Координация деятельности обучающего класса.