Начальник технологического отдела
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 8 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ГК "VALFEX" – Группа Компаний с историей успеха в 15 лет, ведущий производитель и дистрибьютор инженерной сантехники приглашает на работу Начальника технологического отдела.
Обязанности:
- Руководство технологическим отделом, планирование и распределение задач, контроль сроков и качества выполнения.
- Разработка и внедрение технологических процессов, написание техпроцессов и маршрутных карт.
- Проектирование и создание чертежей готовых изделий из латуни, пластмасс и алюминия.
- Проектирование штампов для горячей штамповки, оснастки для трансферных станков, режущего инструмента.
- Проектирование деталей и механизмов различных станков.
- Разработка управляющих программ для станков с ЧПУ (3-осевые), подбор режущего инструмента и приспособлений.
- Работа с чертежами: моделирование, черчение, чтение (уверенное владение Компас-3D).
- Составление технических заданий (ТЗ) на закупку оборудования и вспомогательных механизмов.
- Взаимодействие с конструкторским отделом, производством и снабжением.
- Анализ существующих технологий и внесение предложений по оптимизации производства.
- Контроль соблюдения требований ЕСКД, ЕСТД и нормативной документации.
Требования:
- Высшее техническое образование (машиностроение, технология машиностроения и смежные специальности).
- Опыт работы на должности начальника отдела / ведущего технолога / инженера-технолога от 3 лет.
- Уверенное владение Компас-3D (3D-моделирование, создание и чтение чертежей).
- Опыт работы с оборудованием: прессы (итальянские и китайские), трансферные станки, станки с ЧПУ, литейные машины (алюминий).
- Навыки написания программ для 3-осевых станков с ЧПУ, подбор режущего инструмента и приспособлений.
- Опыт проектирования штампов для горячей штамповки, оснастки для трансферных станков, режущего инструмента.
- Понимание принципов проектирования деталей и механизмов станков.
- Знание требований ЕСКД и ЕСТД .
Личные качества:
- Коммуникабельность, умение работать в коллективе.
- Умение быстро принимать решения в условиях производства.
- Ответственность, системное мышление, нацеленность на результат.
- Лидерские качества, умение организовывать работу коллектива.
Условия:
-
Устройство по ТК РФ.
-
Официальная заработная плата.
-
Работа на территории работодателя.
-
График работы 5/2 c 08:00 до 17:00.
-
Работа в крупной производственной компании, осуществляющей торговую деятельность по всей России.
-
Перспектива карьерного роста.
-
Подарки детям на праздники.
-
Оплата жилья для иногородних сотрудников.