Руководитель службы бронирования и размещения
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Ищем руководителя, который умеет организовывать работу команды, управлять процессами и повышать качество обслуживания гостей.
Парк «Штыковские пруды» приглашает руководителя службы бронирования и размещения (СБИР).
Служба отвечает за организацию размещения гостей в домиках, беседках, банях, кемпингах и других объектах парка, а также за связанные с её работой процессы и безопасность на территории.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять операционной работой службы: организовывать процессы бронирования, заселения и обслуживания гостей.
-
Управлять командой: координировать работу администраторов, охранников, кассиров и других сотрудников в зоне ответственности службы.
-
Развивать продажи: контролировать работу с бронированиями и искать возможности повышения эффективности использования ресурсов парка.
-
Контролировать процессы и ресурсы: организовывать необходимые закупки, следить за соблюдением установленных стандартов и регламентов.
-
Улучшать работу службы: выявлять проблемы, предлагать решения и внедрять изменения.
-
Работать с обратной связью: разбирать сложные и конфликтные ситуации, поддерживать высокий уровень сервиса.
Кого мы ищем:
- Есть опыт управления командой.
-
Умеете организовывать системную работу и контролировать исполнение задач.
-
Умеете выстраивать процессы и находить способы их улучшения.
-
Обладаете развитыми коммуникативными навыками и умеете решать конфликтные ситуации.
-
Готовы брать ответственность за работу службы и её результаты.
Что мы предлагаем:
-
Оклад 90 000 ₽ + ежемесячная премия по результатам работы.
-
График 5/2: выходные — воскресенье и понедельник.
-
Корпоративное питание — обед.
-
Компенсацию ГСМ.
-
Обучение и развитие за счёт компании.
Хотите влиять на результат?
Откликайтесь на вакансию — будем рады познакомиться и обсудить задачи, условия работы и возможности развития в парке «Штыковские пруды».