Менеджер тендерных продаж

от 100 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

People Group – Кадровое Агентство

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 6 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Новосибирск 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Компания имеет более чем 12-летний опыт работы на рынке. Основное направление деятельности - поставка оборудования, запасных частей, комплектующих и технических решений для горнодобывающих предприятий, в том числе закупаемых у производителей в Китае.

Обязанности:

- продажа горно-шахтного оборудования ;

-участие в тендерах и конкурсах;

- работы с электронными торговыми площадками;

- подготовка коммерческих предложений;

- подготовка и согласование договоров;

- ведение переговоров с заказчиком;

- работа с техническими и коммерческими требованиями заказчика;

- сопровождение сделки до фактического результата.

Требования:

Опыт : в горной промышленности, горно-шахтном оборудовании и комплектующих для шахт (желательно но не обязательно)

- Опыт : поставок оборудования крупным промышленным предприятиям (желательно но не обязательно)

Условия: