Горничная-уборщик помещений
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Заработная плата указана за весь цикл вахты 45/45 дней
Вахтовый метод работы в Иркутской области
Обязанности:
- Уборка и санитарная обработка бытовых, жилых и производственных помещений, общих зон (коридоры);
- Санитарная обработка душевых кабин, раковин, сан. узлов и др. мест пользования;
- Утепление окон и дверей, подготовка помещений к зимнему периоду; выполнение плановых мероприятий по уборке.
- Смена постельного белья по графику
- Хранение и бережная эксплуатация чистящих средств, инвентаря, инструментов, предоставленных организацией
- Готовность к большому объему работы
- Аккуратность, исполнительность, дисциплинированность
- Вахтовый метод работы в Иркутской области
- График работы 45/45
- Работа вахтовым методом в крупной, стабильной компании;
- Официальное трудоустройство, прозрачная система оплаты труда;
- Проезд за счет работодателя
- Льготное питание на объекте;
- Проживание и спец.одежда за счет работодателя
- Медицинская комиссия за счет работодателя