Консультант управления по образованию
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- анализ и контроль осуществления подведомственными образовательными организациями реализации образовательных программ ;
- контроль организации и проведения государственной итоговой и промежуточной аттестации обучающихся (ГИА – 9 - класс);
- анализ состояния работы по трудоустройству выпускников образовательных организаций Смоленского муниципального округа;
- повышение квалификации руководящих работников образовательных организаций;
- осуществление делопроизводства по курируемым направлениям;
- работа с заявлениями, обращениями и жалобами граждан;
- подготовка перспективного и годового плана по сети и контингенту обучающихся в образовательных организациях Смоленского муниципального округа. Анализ уровня и качества обученности обучающихся.
Требования:
– высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет
– уверенный пользователь ПК и оргтехники
Условия:
- оформление по ТК РФ в рамках Федерального закона от 02.03.2007 № 25-
ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
- полная занятость, пятидневная 40-часовая рабочая неделя;
- отпуск 30 календарных дней, с последующим увеличением (+ 1) календарный день за каждый полный год работы, но не более 40 дней.